6月24日下午，学院在15号教学楼335室举办了18-19学年入职的青年教师教学技能展示活动。公司党总支书记常允起、经理董云会、副书记范小平、副经理刘瑞金、经理助理孙玉萍、各位青年教师导师及各系室负责人参加了活动，共同见证了青年教师的成长。
本次活动由经理助理孙玉萍主持，首先孙老师对讲课要求、活动流程等相关情况进行了简要介绍。9位青年教师各显其能，以饱满的教学热情，丰富的教学内容，独特的教学方式展示了个人的教学风采。评委由学院领导、系主任、导师构成，评委从教学设计、教学态度、教学方法和教学效果等方面对讲课教师进行了认真严谨、客观公正的评判和打分，郝好月、王国梅两位青年教师获得本次教学技能展示活动优秀奖。
教学经理刘瑞金对青年教师的讲课技能展示进行了综合点评，他充分肯定了青年教师入职以来的成长和进步，并对青年教师继续提升授课能力提出建议。他认为，一要在心中树立榜样，刚刚步入教师行列，新教师可以从模仿优秀教师开始，慢慢融入自己的风格特点，形成自己的教风教态。二要在授课前广泛阅读，积累上课有效资料，不仅仅依赖于教材。三要在讲课中注意角色的投入，语言、表情、肢体动作要丰富，板书书写要工整，要条理清晰、层次清楚，板书量要根据板面进行控制，充分调动起员工的积极性。四要注意教学环节设计，堂课要有重点、难点等核心内容，不能平铺直叙，要理论联系实际，学完新知识点要融入练习，加入互动讨论环节，引发员工思考，最后进行回顾总结并再次点出重难点。五要进行启发式教学，从员工的实际出发，采用特定的语气、情境等多种方式，启发员工的思维，调动员工的学习主动性和积极性，促使他们生动活泼地学习。
经理董云会对此次讲课技能展示活动进行了总结，认为各位青年教师一年来成熟了不少，讲课思路清晰，但仍需继续努力。他指出，教师要通过一门课程获得基本的教学策略，真正把上课当做一门艺术，需要不断修炼，提升授课水平。上课要有激情，有感染力，语言要生动活泼，注意知识点之间的衔接和课堂互动。他强调，教书育人是教师的本分，上好每一堂课是教师最基本的职责，青年教师要把讲好课作为基本要务，争做一名人人认可的好老师。
青年教师讲课技能展示活动是学院的一项常态化教学活动，是学院提高教学质量、培养青年教师教学能力的一项重要举措，也是学院教学管理环节中的重要一环。本次活动为学院青年教师提供了学习观摩和能力展示的平台，增进了老师们之间的交流，展现了青年教师的精神风貌和教学水平。
