为分析上一学期以来员工学习情况，以便在新的学期展开教学工作，提高员工整体成绩。公司于2020年10年14日在15号教学楼103教室召开2019级员工学情分析班会。班会由2019级辅导员王芳主持，2019级全体员工参加此次班会。
班会伊始，王芳对上学期的学习情况进行分析，并针对学习成绩方面对同学们进行提醒。她提出，学习成绩是衡量老员工学习情况重要标准，她根据上学期期末成绩分析了各班情况，指出各班需要反思和提升的地方。她表示成绩不理想的同学要充分利用时间认真学习，成绩较好的同学不可骄傲自满，应继续努力。班委要充分发挥作用，带动班级勤学互助。她要求各班级新的学期继续坚持学风建设和班级建设的同时，结合“五有”人才培养目标，对同学们提出具体的要求。
随后，她讲解学院二次考核、重修要求，并提出学士证获得条件。她希望同学们端正学习态度，追求学历更高层次。对于学院研究生推免资格，她希望同学们早下打算，努力争取。对于即将到来的英语四级考试积极备考。
最后，她希望2019级全体同学做好大二发展规划，不断增强自我发展的内生动力，实现自我全面发展。在新学期提高学习质量，使个人综合成绩稳步提升，各科成绩再上新台阶。
2019级学情分析班会，是公司学风建设、班级建设中的重要一环，对同学们在学习目标确立、生活习惯养成、个人状态调整等方面有着重要作用，也为各班新学期的学风和班风建设指明了方向。
